活动时间：2023年09月19日（周二）下午13:00-17:00
活动地点：北京市西城区金融大街19号富凯大厦B座12层
主办单位：LCOUNCIL&北京德恒律师事务所
活动形式：Workshop
活动规模：60人
劳动合同变更合规管理与风险防控研讨会
话题背景：
随着中国经济步入新常态，企业为适应市场环境的变化，需要对内部机构和人员设置进行调整。在这个过程中，企业调整员工的工作岗位、薪酬待遇以及劳动合同履行地点的情况时有发生。根据《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。” 近年来，一些地区的劳动争议仲裁委员会受理了一些与企业调整工作岗位、调减工资薪酬、变更工作地点相关的纠纷案件，例如北京、上海等地。
通常劳动合同变更事由主要有调岗、调薪。用人单位若与员工协商一致，便可对员工进行调岗、调薪。用人单位对员工的岗位、劳动报酬进行调整，一般要先与员工协商，但即便如此，双方并不是能够总是达成一致，在这种情况下，用人单位若要单方面对员工进行调岗变薪，就必须要证明调岗变薪具有合理性。
经LCOUNCIL调研了解到，在调动员工岗位时，如何规避可能出现的竞业限制纠纷？企业变更劳动合同内容时，如果员工不同意该如何处理？应该提供哪些补偿措施？企业调整劳动合同履行地点时，哪些因素需要考虑？调整过程中如何合法合规地操作？等等都是企业极为关注的重要问题。
鉴于上述背景，LCOUNCIL特别邀请北京德恒律师事务所苏文蔚律师、崔杰律师和靳亚兰律师针对劳动合同变更合规管理与风险防控问题进行深度探讨。本次研讨会中，三名律师将结合丰富的实务经验向与会者进行分享。希望通过本次分享给广大企业的合规法务同仁带来最前沿、最实操的实务经验及其落地指引。
分享嘉宾：
苏文蔚 北京德恒律师事务所 合伙人
苏文蔚律师是北京德恒律师事务所合伙人，主要业务领域为劳动和社会保障法、公司合规体系建设。苏文蔚律师现任中国社会法学研究会理事、中华全国律师协会劳动和社会保障法专业委员会委员、中华全国律师协会行业规则委员会秘书长、北京市劳动和社会保障法学会常务理事、北京市劳动人事争议仲裁委员会仲裁员、最高人民检察院行政民事监督案件专家委员会委员、司法部法律援助质量管理委员会专家组成员。
苏文蔚律师被评选为北京市十佳劳动法律师，连续多年被《钱伯斯亚洲法律指南》评为劳动与雇佣领域领先律师，荣获知名法律评级机构Benchmark Litigation2020年度亚太地区劳动与就业领域的“争议解决之星”以及2020亚太地区《诉讼领域前100名女性》。
苏文蔚律师专注于为客户提供劳动法律服务，在人力资源全流程管理风险防控以及劳动争议纠纷处理方面积累了丰富经验，为众多国内外知名企业提供劳动相关法律服务，涉及新闻媒体、能源、工业、银行、保险、航空、医药、互联网、汽车、物流、电子、地产、教育、人力资源服务等诸多行业。苏文蔚律师曾为多家客户提供企业改制、并购中的员工安置法律服务，擅长处理群体性争议、公司高管纠纷、员工舞弊查处等事务。苏文蔚律师曾帮助客户建立、完善保密管理体系，并代理了大量竞业限制纠纷案件。
崔杰 北京德恒律师事务所 合伙人
崔杰律师是北京德恒律师事务所合伙人，2020年被北京市律协认定为首批劳动法专业律师，担任中国保险行业协会劳动用工合规课程签约讲师和新疆自治区总工会枫桥大讲堂特约讲师，钱伯斯2023年大中华区法律指南劳动法领域上榜律师。在各类劳动争议案件处理、规章制度体系建设完善、人力资源管理合规审计、劳务派遣合规管理、企业关停并转员工安置、组织调整人员优化等法律服务领域拥有丰富的经验。2015年创办“劳动法阵地”公众号，撰写大量原创劳动法文章，参与编写《咫尺匠心：杰出劳动法律师办案手记》《人力资源法务咨询实务指引》等专著，担任《人力资源管理合规实务操作进阶：风控精解与案例指引》一书副主编，获得业界和客户广泛关注与认可。
靳亚兰 北京德恒律师事务所 律师
靳亚兰律师是北京德恒律师事务所劳动法律业务团队骨干律师，曾经在北京市劳动仲裁机构工作多年，主要擅长民商事、劳动和社会保障等方面的仲裁、诉讼和非诉讼业务，拥有丰富的司法实践经验，具有扎实的理论基础和专业技巧，承办了大量劳动争议案件，作为法律顾问团成员为多家国内外大型企业、事业单位提供诉讼和非诉讼法律服务。
分享提纲：
主题一：劳动合同履行地点变更的争议处理规则与实务——苏文蔚律师
1、履行地点认定与变更常见情形
2、地点变更对劳动合同履行的影响
3、履行地点变更的争议处理规则
4、实务操作建议
主题二：工作岗位调整的常见事由及操作指引——崔杰律师
1、调岗的合规方式与违法后果
2、常见调岗事由及操作指引
3、调岗争议风险防控措施
主题三：不同情形下薪酬调整的合规要点——靳亚兰律师
1、薪酬调整的常见情形
2、不同调薪情形的合规要点及建议
3、违法降薪的法律后果
活动流程：
13:00-13:30 签到
13:30-13:40 致辞环节
13:40-14:40上半场内容分享（上）
劳动合同履行地点变更的争议处理规则与实务 苏文蔚律师
14:40-15:40 上半场内容分享（下）
工作岗位调整的常见事由及操作指引 崔杰律师
15:40-15:50 茶歇环节
15:50-16:50 下半场内容分享
不同情形下薪酬调整的合规要点 靳亚兰律师
16:50-17:00 问答环节
17:00 会议结束
